- 募集要項
- 会社について
■お客様の笑顔を生み出すために、オンワード樫山が目指すもの。
いつの時代も、人々の心を豊かにし、彩りを与えてきたファッション。私達は、その「ファッション」を生活文化として提案することにより、新しい価値やライフスタイルを創造し、一人ひとりの人生に「潤い」と「彩り」を与えることで豊かな生活づくりに貢献することを経営理念としています。そして、ブランドを基軸とした経営で「ブランド価値」を高め、質を重視した価値ある商品開発力を強化、常に新鮮で付加価値の高いモノ・コト・サービスを提供する新しいビジネスモデルを創出しています。
■ファッション業界で、新たな何かを一緒に創り上げませんか。
当社では、企画・営業・販売・情報・ECなどファッションを生み出すための一連の流れを、1つのブランドを軸にして専門的・集中的に行うことによりブランド力を強めています。単なるアパレルメーカーではなく、ブランドビジネスを創り上げていく企業です。ブランドビジネスの創出が可能なのは、当社が規模の大きなアパレルメーカーだからこそ。クリエイティブな思考と、ビジネスのセンスも持ち合わせた人なら、この大きなフィールドでいきいきと活躍していただけます。もちろん、ビジネスの知識は入社後にしっかりと身に付けられるよう、教育体制も充実。若手社員の新たなチャレンジ、そして新規ブランドの創出をみんなで応援する風土があります。新しいファッション、そして新しいライフスタイルを共に世界に発信していきましょう。
会社名 | 株式会社オンワード樫山 |
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募集職種 | 販売職(ファッション) |
雇用形態 | 新卒 |
仕事内容 | ファッションスタイリストとして販売部門での業務で経験を積んで頂きます。 商品に付加価値をプラスする「おもてなしのプロフェッショナル」 販売の仕事は様々なオケージョンに合わせ、 商品をコーディネートすると同時にお客様の人生の 1ページを彩る仕事でもあります。 |
対象となる方 | 2025年3月卒業見込の方(大学院/四年制大学/短大/専門) |
給与 | 月給 200,000円 ~ 240,000円 【東京・神奈川・千葉・埼玉】 |
勤務時間 | シフト制(実働7時間40分) |
福利厚生 | 昇給 年1回(5月) 賞与 年2回(7月、12月) 通勤手当(月50,000円以内定期代) 社会保険/オンワード樫山健康保険組合 各種制度/傷病共済制度、労働災害特別補償制度、団体契約生命保険・損害保険、確定拠出年金ほか その他/オンワードグループ製品特別割引月払購入制度、各種保養所、厚生施設、レクリエーション利用補助など |
休日・休暇 | 年間休日121日 有給休暇(12日~20日) 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇 介護休暇 |
本社所在地 | 東京都 日本橋3丁目10番5号オンワードパークビルディング 地図を表示 地図を表示 |
勤務地 | 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、静岡県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、岡山県、広島県、徳島県、香川県、愛媛県、福岡県、熊本県、大分県 |
勤務地備考 | 勤務地は居住地から通って頂ける範囲の百貨店やショッピングモールなど ※基本的に、転居を伴う転勤を、会社が命ずることはございません ※過去実績のある都道府県となります。一部、募集エリアについては、変更になる可能性もございます。詳細は選考フロー内でご確認ください ※採用エリアは説明会時にお知らせいたします |
選考の流れ | ▼エントリー ▼会社説明会(WEBにて実施) ▼筆記試験・適性検査 ▼グループ面接 ▼個人面接 ▼グループ面接 ▼内々定 |
- 募集要項
- 会社について
法人名 | 株式会社オンワード樫山 |
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設立 | 2007年03月 |
代表者名 | 保元 道宣 |
資本金 | 1億円 |
業務内容 | アパレル製品(紳士服、婦人服、子供服、身の廻り品など)の企画・製造・販売 <取扱ブランド> ◆オリジナルブランド ・23区 ・自由区 ・組曲 ・iCB ・BEIGE, ・五大陸 ・J.PRESS ・any SiS ・any FAM 他 ◆ライセンスブランド ・JOSEPH HOMME ・TOCCA 他 |
ホームページ | https://www.onward.co.jp/ |
本社 | 東京都中央区日本橋3丁目10番5号オンワードパークビルディング |